Drugstest Met 10 Panelen: Gescreende Stoffen, Detectietijden En Meer

2024 Auteur: Jesus Peterson | [email protected]. Laatst gewijzigd: 2023-12-17 11:22

Wat is een drugstest met 10 panelen?

De drugstest met 10 panelen screent de vijf van de meest misbruikte geneesmiddelen op recept in de Verenigde Staten.

Het test ook op vijf illegale drugs. Illegale drugs, ook wel illegale of straatdrugs genoemd, worden meestal niet voorgeschreven door een arts.

De drugstest met 10 panelen komt minder vaak voor dan de drugstest met 5 panelen. Drugstesten op de werkplek controleren doorgaans op vijf illegale drugs en soms op alcohol.

Hoewel het mogelijk is om bloed of andere lichaamsvloeistoffen te gebruiken om een drugstest met 10 panelen uit te voeren, zijn urinetests de meest voorkomende.

Blijf lezen om meer te leren over waar de test op screent, het detectievenster voor gescreende stoffen en meer.

Waarvoor dient het?

De drugstest met 10 panelen screent op de volgende gereguleerde stoffen:

Amfetaminen:

amfetaminesulfaat (speed, whizz, kleverig)
methamfetamine (crank, crystal, meth, crystal meth, rock, ice)
dexamphetamine en andere geneesmiddelen die worden gebruikt om aandachtstekortstoornis met hyperactiviteit en narcolepsie te behandelen (dexies, Ritalin, Adderall, Vyvanse, Focalin, Concerta)

Hennep:

marihuana (wiet, dope, pot, gras, kruid, ganja)
hasj en hasj olie (hasj)
synthetische cannabinoïden (synthetische marihuana, kruiden, K2)

Cocaïne:

cocaïne (cola, poeder, sneeuw, blazen, stoten)
crack-cocaïne (snoep, rotsen, hard rock, klompjes)

Opioïden:

heroïne (smack, junk, bruine suiker, dope, H, trein, held)
opium (grote O, O, dopium, Chinese tabak)
codeïne (Captain Cody, Cody, mager, sizzurp, paarse drank)
morfine (Miss Emma, kubussap, hocus, Lydia, modder)

Barbituraten:

amobarbital (downers, blauw fluweel)
pentobarbital (gele jassen, nembies)
fenobarbital (goofballs, paarse harten)
secobarbital (rood, roze dames, rode duivels)
tuinal (dubbele problemen, regenbogen)

Benzodiazepines staan ook bekend als benzos, normies, tranks, sleepers of downers. Ze bevatten:

lorazepam (Ativan)
chloordiazepoxide (Librium)
alprazolam (Xanax)
diazepam (Valium)

Andere gescreende stoffen zijn onder meer:

phencyclidine (PCP, engelenstof)
methaqualon (Quaaludes, ludes)
methadon (dollies, dolls, done, mud, junk, amidone, cartridges, red rock)
propoxyfeen (Darvon, Darvon-N, PP-Cap)

De drugstest met 10 panelen screent op deze stoffen omdat ze tot de meest gebruikte drugs in de Verenigde Staten behoren. De drugstest met 10 panelen screent niet op alcohol.

Werkgevers kunnen testen op elke legale of illegale stof, inclusief medicijnen die met een legitiem recept zijn ingenomen.

Wat is het detectievenster?

Na inname blijven medicijnen gedurende een beperkte tijd in het lichaam. De detectietijden van geneesmiddelen variëren afhankelijk van:

drug
dosis
type monster
individuele stofwisseling

Enkele geschatte detectietijden voor geneesmiddelen die zijn gescreend in de drugtest met 10 panelen, zijn onder meer:

Stof	Detectievenster
amfetaminen	2 dagen
barbituraten	2 tot 15 dagen
benzodiazepines	2 tot 10 dagen
hennep	3 tot 30 dagen, afhankelijk van gebruiksfrequentie
cocaïne	2 tot 10 dagen
methadon	2 tot 7 dagen
methaqualon	10 tot 15 dagen
opioïden	1 à 3 dagen
phencyclidine	8 dagen
propoxyfeen	2 dagen

Het testen van medicijnen heeft beperkingen. Het kan bijvoorbeeld geen huidige toestand van bijzondere waardevermindering evalueren. In plaats daarvan test het op het medicijn of andere verbindingen die zijn gemaakt tijdens het metabolisme van het medicijn. Deze verbindingen moeten in een bepaalde concentratie aanwezig zijn om te worden gedetecteerd.

Wie doet deze test?

De drugstest met 10 panelen is geen standaard drugstest. De meeste werkgevers gebruiken een 5-panel drugstest om sollicitanten en huidige werknemers te screenen.

Van professionals die verantwoordelijk zijn voor de veiligheid van anderen kan worden verlangd dat ze deze drugstest doen. Dit kan zijn:

wetshandhavers
medische professionals
federale, staats- of lokale overheidsmedewerkers

Als uw huidige of toekomstige werkgever u vraagt om een drugstest te doen, kan het wettelijk verplicht zijn om deze te doen. Uw aanwerving of voortgezette dienst is mogelijk afhankelijk van een pas. Dit hangt echter af van de wetten in uw land.

Sommige staten verbieden werkgevers om drugstests uit te voeren op werknemers die zich niet in een veiligheidsafhankelijke positie bevinden. Er gelden andere beperkingen voor het testen van drugs voor werknemers met een voorgeschiedenis van alcohol- of middelengebruiksstoornissen.

Hoe voor te bereiden

Vermijd het drinken van overmatige hoeveelheden vocht voorafgaand aan uw urinemonster. Uw laatste pauze in de badkamer moet twee tot drie uur voor de test zijn. U moet ook een officieel identiteitsbewijs meenemen voor de test.

Uw werkgever geeft u aanvullende instructies over hoe, wanneer en waar u de test moet afleggen.

Wat te verwachten tijdens

Uw drugstest kan plaatsvinden op uw werkplek, een medische kliniek of elders. De technicus die de drugstest uitvoert, zal gedurende het hele proces instructies geven.

De voorkeur voor een urinetest is een badkamer met één stal en een deur die doorloopt tot aan de vloer. Je krijgt een kopje om in te plassen. In zeldzame gevallen kan iemand van hetzelfde geslacht u in de gaten houden terwijl u de steekproef verstrekt.

De technicus kan aanvullende voorzorgsmaatregelen nemen om ervoor te zorgen dat er niet met het urinemonster wordt geknoeid. Deze kunnen zijn:

het leidingwater dichtdraaien en andere waterbronnen beveiligen
blauwe kleurstof in de toiletpot of tank doen
zeep of andere stoffen verwijderen
het uitvoeren van een locatie-inspectie voorafgaand aan het verzamelen
daarna het meten van de temperatuur van uw urine

Als je klaar bent met plassen, doe je het deksel op de container en geef je het monster aan de technicus.

De resultaten krijgen

Sommige urinetestsites bieden onmiddellijke resultaten. In andere gevallen wordt het urinemonster weggestuurd voor analyse. De resultaten zouden binnen enkele werkdagen beschikbaar moeten zijn.

Resultaten van drugstests kunnen positief, negatief of niet overtuigend zijn:

Een positief resultaat betekent dat een of meer van de panelmedicijnen in een bepaalde concentratie zijn gedetecteerd.
Een negatief resultaat betekent dat de panelmedicijnen niet of helemaal niet werden gedetecteerd in de afkapconcentratie.
Een niet-overtuigend of ongeldig resultaat betekent dat de test niet succesvol was in het controleren op de aanwezigheid van de paneldrugs.

Wat kunt u verwachten als u een positief resultaat krijgt

Positieve drugstestresultaten worden doorgaans niet meteen naar uw werkgever gestuurd. Het monster zal waarschijnlijk opnieuw worden getest met gaschromatografie-massaspectrometrie (GC / MS) om de aanwezigheid van de stof in kwestie te bevestigen.

Als de tweede screening positief is, kan een medische beoordelingsfunctionaris met u praten om erachter te komen of u een aanvaardbare medische reden voor het resultaat heeft. Op dit moment kunnen de resultaten worden gedeeld met uw werkgever.